상생협력하는 노사문화

상생협력하는 노사문화 - 2 기

과정정보
과정유형 집합
교육분류
신청기간 19.03.01 ~ 19.05.31
학습기간 19.06.03 ~ 19.06.04
취소기간 19.03.01 ~ 19.05.31
교육기관 경기도 인재개발원
과정담당자 박향도 Tel. 031-8008-2846
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과정소개
교육정원 30 명 교육비 95,000 원
주교육강의실 401호 주관부서 역량개발지원과
교육형태 출퇴근교육 수료기준 출석 :75%, 총점 : 0 점 이상
과정소개 ○ 노동조합 간부를 대상으로 한 맞춤식 교육과정 편성 
○ 공공 노동조합 운영의 우수사례 연구 
교육대상 ○ 도 노동조합원
학습목표 ○ 노사상호간 발전적 노사관계 유지를 위한 역할 인식 
○ 단체협상 등 발전적 노사관계를 위한 제도 및 정책 연구 
학습내용 ○ 상생협력의 노사관계
○ 노사관계 전망과 과제
○ 노사문화 우수사례
○ 효과적인 말하기
○ 갈등 해결의 소통 기술
○ 심폐소생술 실습과 생활안전
교재정보
기타내용 ○ 평소 사례 및 의문사항 등 정리
서브타이틀 아이콘과정시간표
과정시간표
날짜 시간 과목 교육장소 강사
2019.06.03 09:00~10:00(01시간 00분) 등록 및 과정안내 401호
10:00~12:00(02시간 00분) 상생협력의 노사관계 401호 송태수
12:00~13:00(01시간 00분) 중식 401호
13:00~15:00(02시간 00분) 단체교섭 이론 401호 이정훈
15:00~17:00(02시간 00분) 단체교섭 실무 401호 이정훈
2019.06.04 09:00~12:00(03시간 00분) 노사문화 전망과 과제 401호 조흥연
12:00~13:00(01시간 00분) 중식 401호
13:00~14:00(01시간 00분) 심폐소생술 412호 박미현
14:00~17:00(03시간 00분) 노사문화 우수사례 401호 권순미
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