과정정보
이숙영의 전사원이 알아야 할 커뮤니케이션 전략
사이버교육 앱 병행가능
이숙영의 전사원이 알아야 할 커뮤니케이션 전략 - 43 기
과정정보 상세 | 교육분류, 학습기간, 차시/인정시간, 수료기준, 과정유형으로 구성됨
교육분류 리더십/경영 > 커뮤니케이션 > 커뮤니케이션
학습기간 18.08.15 ~ 18.09.14 (30일)
차시/인정시간 20 차시 / 10 시간
수료기준 진도율 : 100 %, 최종평가없음
과정유형 사이버
과정소개
과정소개 상세 | 과정소개, 교육대상, 학습목표, 학습내용, 유의사항으로 구성됨
과정소개 직장 및 조직사회에서 가장 기본적이면서도 필수적인 요소가 커뮤니케이션 능력이며, 최근 들어 자기PR, 인간관계, 설득, 마케팅 등에서 ‘말하는 기술’의 중요성이 부각되고 있습니다. 또한 자기 자신의 커뮤니케이션 역량의 향상은 개인의 업무 성과 창출 및 조직 사회의 단합, 일치에도 기여합니다. 본 과정은 방송이 이숙영의 진행으로 보다 흥미롭게 학습하며 자신의 커뮤니케이션 역량을 진단할 수 있는 과정입니다.
교육대상 - 커뮤니케이션 역량 향상에 관심 있는 전사원
학습목표 - 업무 환경 및 프로세스 증진 등 효율적 운영에 필요한 커뮤니케이션 방법을 습득한다. 
- 비즈니스를 성사시키고 성과를 달성할 수 있는 커뮤니케이션 방법을 습득한다. 
- 직접적인 비즈니스 이해관계자들(상사 및 부하, 고객 등)과의 정확한 정보 전달 방법 훈련한다.
학습내용 01. 상사의 의중을 먼저 파악하라!  
02. 솔직한 부하가 인정받는다. 
03. 역지사지로 상사의 입장을 헤아려라 
04. 커뮤니케이션의 기본을 숙지하라 
05. 절제된 언어로 오류를 최소화 하라 
06. 의사소통 리더십을 발휘하라 
07. 능력을 발휘하도록 모티베이션 하라 
08. 구체적인 정보를 전달하라 
09. 논리적으로 설득하라 
10. 일관성으로 신뢰를 구축하라 
11. 인적네트워크를 형성하라 
12. 고객의 마음을 움직여라 
13. 강한 조직이 미래를 이끈다. 
14. 열정을 전달하라 
15. 비즈니스에서는 한계를 명확히 하라! 
16. 전달할 내용의 요점을 정리하라 
17. 스토리를 개발하고, 행동으로 보여줘라 
18. 조직의 비젼을 제시하고 결과를 상상하게 하라 
19. 진실보다는 핵심 니즈에 포인트를 둔다. 
20. 조직에 즐거움을 불어넣어라
유의사항 ① 1일 진도율은 30%로 제한됩니다,
② 수료 시 1년간 복습 가능합니다.   
③ 미수료 시 20일간 수강신청 제한됩니다.   
※ 수강취소 기간은 수강신청시작일로부터 10일이내 입니다.  

※ 모바일병행과정 학습 방법 
1. 경기도인재개발원 앱 설치 
   안드로이드 폰은 play스토어 / 아이폰은 앱스토어에서 "경기도인재개발원" 검색
2. 앱 접속후 오른쪽 상단에 로그인 아이콘 클릭 후 인재개발원 홈페이지 접속 아이디와 비밀번호로 로그인 
3. 로그인할때 클릭했던 아이콘 클릭 후 학습현황 > 학습중 메뉴에서 강의실 입장 버튼 클릭 후 학습진행 
* 학습중 메뉴에서는 모바일 병행과정 외에도 모든 과정 리스트가 확인되니 모바일 병행과정인지 확인 부탁드립니다.  
학습후기(12)
  • 유익한 내용이었습니다. 앞으로도 알찬내용의 교육 부탁드립니다.
    박** 20.12.10
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  • 조금만 일찍 이런교육을 받을수 있엇더라면 하는 아쉬움을 뒤로하면서 이제부터라도 알게된 커뮤니케이션 전략을 적용해 보도록 해야겠습니다.
    최** 18.10.22
    0 0
  • 이숙영의 커뮤니케이션 전략 강의내용은 현재 직장생활중에 많은 도움이 되고 인간관계에 잘 활용한다면 원만하고 즐거운 회사생활이 될 수 있을 것 같다 좋은 강의 잘 들었습니다.
    윤** 18.07.20
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  • 작장생활 뿐만 아니라 사인간에도 커뮤니케이션 전략은 꼭 필요한데 많은 도움이 되었다. 한번으로는 모두 완성될수 없으므로 복습도 진행해서 완벽하게 소화하고싶다. 다른분들도 듣기를 추천한다.
    김** 18.07.18
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  • 감사합니다.
    김** 18.07.14
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  • 직장 내, 외부 고객과의 원할한 소통을 위하여 나를 변화하고 또 접목하기 위한 매우 유익한 과정이었습니다. 다만, 옥에 티라고나 할까요? 단원별 교육 중 차시 중간에 로그아웃 하고 재 로그인 할 시에 학습진행 차시로 이동이 되어야 하는데요 처음부터 수강되도록 이동하여 불편함이 있었습니다. 검토하시고 수정보완하여 주시면 보다 즐겁게 교육을 수강할 수 있을것 같습니다. 감사합니다.
    백** 18.05.24
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  • 하루의 대분분을 직장에서 보내는 근로자들이 반드시 알아야할 기본소양강의입니다. 회사의 업무를 위해 맡은바 업무를 수행하는 동안 상사, 동료, 부하직원들간에 예절과 감정 소통은 항상 발생합니다. 사소하지만 상황에 맞는 대처법에 대한 교육을 통해 즐거운 직장생활을 위한 강좌였습니다~
    배** 18.05.21
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  • 직장생활시 원활한 커뮤니케이션을 위한 유익한 교육입니다.
    오** 18.05.09
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  • 소통은 서로를 신뢰하는데서 진정한 의미를 찾을수 있다?라고 생각합니다 좋은 강의 잘 들었습니다 감사합니다
    양** 18.04.25
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  • 앞으로 들을 수 있는 자세 말할 수 있는 능력 잘 사용할께요 감사합니다.
    오** 18.04.10
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